Das Seminar vermittelt die Grundlagen und die Praxis wertschätzenden Verhaltens und wertschätzender Kommunikation im beruflichen Alltag. Empfangene und gegebene Wertschätzung vergrößern das Selbstwertgefühl und vermitteln Respekt sowie Achtung vor dem Gegenüber.
Fehlende Wertschätzung verletzt, schmerzt und kränkt. Geringschätzung und Abwertung demotivieren. Dementsprechend ist es gerade im beruflichen Umfeld extrem wichtig Wertschätzung für Mitarbeiter zu zeigen und zu bekommen.
100% Aktiv – learning by doing
der entscheidende Unterschied!
hohe Übungsfrequenz plus in jeder Übungsrunde Feedbacks
Performance + Skills: intensive Anwendungs- und Praxiseinheiten
Drill Sessions: aktive Übungen, bis es sitzt und verinnerlicht ist
Tactical Sessions: Rollenspiele + Simulationsübungen + Praxisaufgaben plus Anwendung auf Ihre persönliche Situation + Thematik
Intensivierungseinheiten, bis es sitzt! Direktes Lernen im Tun
Das Seminar möchte einen respektvollen und souveränen sowie wertschätzenden Umgang mit Menschen im beruflichen und persönlichen Umfeld trainieren. Darüber hinaus vermittelt es wertvolle Ansätze für den Umgang mit der fehlenden Wertschätzung durch andere Menschen und setzt positive Impulse für die Selbst-Wertschätzung.
100% Feedback für Ihr Verhalten in Meetings, Diskussionen, Besprechungen und Gesprächen. Wir bereiten Sie individuell auch auf den Umgang W in schwierigen Situationen und mit schwierigen Personen vor.
Inhalte
Psychologie der Wertschätzung
Wertschätzung empfinden
Wertschätzung geben + vermitteln
Umgang mit fehlender Wertschätzung
Reaktion bei Geringschätzung und Abwertung
Sich selbst wertschätzen
in beruflichen und persönlichen Situationen
„Jürgen schaut als Psychologe auf den Menschen im Gesamten. Mir gefielen besonders die Übungen und die offene Kritik. Ich erhielt viel Feedback und konnte mich im Laufe des Coachings immer weiter verbessern. Ich bin gestärkt und gut vorbereitet in das neue Projekt gegangen. Sowohl am Telefon, als auch in persönlichen Gesprächen und Meetings oder für Präsentationen konnte ich viele Verbesserungsvorschläge mitnehmen und umsetzen. Von meinen bisherigen Coachings oder Seminaren zum Thema hat mir dieses bei weitem am besten gefallen. Vielen Dank!“ K.S. Projektleiterin
Das nötige Quantum an Wertschätzung ist das Salz in der Suppe, die man gerade gemeinsam auslöffelt!
Im Team, in der Abteilung oder auch in der gesamten Organisation über Bereiche im Unternehmen hinweg, setzt das Zeigen von Anerkennung und positive Signale und motivieren zu einem professionellen Zusammenspiel.
In unseren kleinen Seminargruppen und im 1:1 Performance Training mit maximal 1 Teilnehmer/in können wir mit vielen Anwendungsübungen, direkten Feedbacks und wertschätzenden Umgang Ihre Skills ganz direkt trainieren.
der entscheidende Moment
„Herr Junker hat eine sehr angenehme, humorvolle und emphatische Art, die es mir sehr leicht gemacht hat, mich zu öffnen. Er ist jemand, mit dem man gerne an Themen arbeitet. Deutlich profitiert habe ich von seinem breitem Spektrum – von Selbstreflexion, Selbstbewusstsein und Körpersprache bis hin zu effektiven Kommunikationsstrategien und Konfliktlösungstechniken.
Ganz besonders hilfreich war, wie schnell Herr Junker auf meine persönlichen Herausforderungen eingegangen ist und mir viele gute Tipps an die Hand gegeben hat. Noch heute erlebe ich in meinem beruflichen Alltag den „Jürgen-Junker-Moment“ und wende die vermittelten Techniken an. Danke dafür!
Ich kann Herrn Junker uneingeschränkt weiterempfehlen, besonders für diejenigen, die an ihrer persönlichen Entwicklung interessiert sind. Meine Erfahrung war ausgesprochen positiv und ich bin dankbar für die wertvollen Erkenntnisse, die ich gewonnen habe.“ N.G. Abteilungsleiterin, Fachverlag
Wertschätzende Kommunikation: Wertschätzung im Dialog
„Hallo Jürgen, mit dem Seminar + Coaching hast Du meine Erwartungen an so eine Fortbildung weit übertroffen. Ich habe einen sehr produktiven Tag erlebt, Du bist wirklich gut auf meine individuellen Fragen und Wünsche eingegangen und hast mir Methoden und Lösungen gezeigt, von denen ich sicher bin, dass Sie mir im beruflichen Alltag das Leben erleichtern werden und mich weiterbringen.
Auch die abwechslungsreiche Gestaltung und viele praktische Übungen sind eine tolle Bereicherung für diese Veranstaltung, in der Form habe ich das bei ähnlichen Veranstaltungen selten erlebt. Ich werde Dich und Dein Coaching in bester Erinnerung behalten und bei jeder passenden Gelegenheit weiterempfehlen.“ P.G. Projektleiter Automatisierungstechnik
Fehlende Wertschätzung schmerzt, verletzt und kränkt. Widerstand, Verärgerung und Demotivation sind häufige Folgen. Sich „nicht wehren können“ oder „hilflos fühlen“ angesichts der scheinbaren Ungerechtigkeit tut zusätzlich weh.
Das Seminar vermittelt sinnvolle und wirksame psychologische Strategien zum Umgang mit fehlender Wertschätzung. Darüber hinaus erhalten Sie Werkzeuge für eine adäquate Reaktion und schlagfertige Antwort bei Geringschätzung, Abwertung und persönlichen Attacken sowie Angriffen auf Ihren Wert und Ihre Position.
1.Schritt: sich nicht treffen lassen: psychologische Werkzeuge bei Wertschätzungsproblemen
souveräne Reaktion bei fehlender Wertschätzung: verbal und gestisch sichere Reaktionen auf Augenhöhe
Souveränität: schlagfertige Worte und sicheres Standing
Wertschätzungsdefizite erkennen und wirksam reagieren
Kommunikation in kritischen Situationen: wertschätzende Worte und sicheres Standing
extrem motivierend und aufbauend
„Das Coaching war extrem motivierend und aufbauend, und sehr auf meine Schwachstellen abgestimmt. Man hat das Gefühl, dass Jürgen seine ganze Erfahrung in seine Empfehlungen reinpackt. Top!“ T.W. CIO Chief Information Officer IT-Leiter
Das Seminar ist motivierend und aufbauend! Es stärkt Sie persönlich und zwischenmenschlich. Profitieren Sie von unserer langjährige Erfahrung und psychologischen Kompetenz. Gerne setzen wir uns auch für Ihre persönlichen Anliegen ein. Über +900 Firmenkunden schätzen die Zusammenarbeit mit Dipl.-Psych. Jürgen Junker.
Selbst-Wertschätzung
Sich selbst wertschätzen ist wichtig und extrem hilfreich, insbesondere in einem Umfeld in dem „nicht geschimpft schon Lob genug ist“.
Das Seminar vermittelt psychologische Werkzeuge für die Selbstwertschätzung und das Wertschätzen eigener Stärken, Fortschritte und Erfolge. Sich selbst zu schätzen stärkt das Selbstwertgefühl und die Selbstwirksamkeit. Darüber hinaus erhalten Sie Ansätze um gut über sich selbst und Ihre eigenen Beiträge und Fortschritte zu sprechen. Davon profitiert Ihr Selbstmarketing, Ihr berufliches und persönliches Standing und auch Ihre Position bei Gehaltsverhandlungen und beruflicher Entwicklung.
Der Versuch Kosten durch „Nicht-Werbung“ zu sparen ist, als ob man versucht Zeit durch Anhalten einer Uhr zu sparen(nachHenry Ford)
Wir zeigen wie originelle Werbung mit einfachen und preiswerten Mitteln zum AHA-Effekt führen kann!
Was wirkt? Hochglanzbroschüren, 4-farb Druck, TV-Spots, großformatige Anzeigen…? Ihr Werbebudget gibt das nicht her?
Zu teuer! Prospekte, die im Papierkorb landet, Kunden, die sich nicht erinnern, Botschaften, die im Werbeallerlei versinken.
Wirksam! Kundenfokussiert muss nicht teuer sein!
In diesem Workshop erfahren Sie, wie Sie mit einfachen Mitteln und der richtigen Strategie Ihre Kunden gezielt erreichen und Ihr Budget dabei schonen. Sie erarbeiten bereits im Workshop umsetzbare Ideen für Ihr Produkt oder Ihre Dienstleistung. Da wir maximal 1 Teilnehmer/in oder firmeninterne Workshops für Gruppen und Teams haben, können wir gezielt auf Ihre speziellen Fragestellungen und Ausgangssituation eingehen. Es bleibt genug Raum zum aktiven Arbeiten, Diskutieren und Üben. Gerne stehen wir Ihnen auch vorab für eine persönliche Beratung zur Verfügung.
Seminar WOW wirksame originelle Werbung
Kernpunkte
Inhalte Sie lernen folgende Ansätze, Techniken und Vorgehensweisen kennen: _ Vom Hintergrund: Den Kunden wirklich erreichen – Kopf, Herz, Bauch und Hand _ Guerilliamarkteting, Virusmarketing und weitere low-budget Strategien _ Werkzeuge, die Herz, Augen, Ohren und Portmonnaie Ihrer Kunden öffnen _ LOW: preiswerte Werkzeuge für ein paar Cent und weniger _ STOP: Werkzeuge, die verhindern, dass Ihr Prospekte im Papierkorb landet _ WAKE-UP: Werkzeuge mit AHA-Effekt _ KLICK: Werkzeuge, die das Gedächtnis Ihrer Kunden beeindrucken _ DESIGN: Wie gute Grafik und Design Kosten reduzieren _ EASI: Werkzeuge, die Ihren Kunden die Kaufentscheidung leicht machen _ TALK: Werkzeuge die Weiterempfehlung, Multiplikatoren-, Mund-zu-Mund-Propaganda fördern _ ON: Online, Webseiten, Nutzeranalysen, email- und Virusmarketing _ Zum Tun: Sie erarbeiten bereits im Workshop praktisch umsetzbare Ideen
das Richtige – richtig Tun je nach Anliegen und Situation der Teilnehmer werden individuelle Vorgehensweisen für den betrieblichen Alltag erarbeitet. Bei maximal 1 Teilnehmer/in oder firmeninterne Workshops für Gruppen und Teams bleibt ausreichend Raum für individuelle Lösungen. Hinweis: Je nach Teilnehmerzusammensetzung + Interessen variieren die Themen unserer Seminare etwas, da wir individuell auf die Anliegen eingehen.
Das Seminar Zeitmanagement beschäftigt sich mit diesen zentralen Themen:
Was ist Luxus? Konzentriert und ungestört wesentliche und anspruchsvolle Projekte realisieren. Am Ende des Tages das zufriedene Gefühl Zeit sinnvoll genutzt zu haben. Vorgesetzte, Mitarbeiter und Kollegen, die sehen wo es fehlt, unterstützen, Beiträge wertschätzen und respektvoll mit Zeit umgehen.
Die Realität? Hektik, Stress, ständige Unterbrechungen, Berge von Arbeit, email-Flut, zur nächsten sich hinziehenden Besprechung, das Gefühl nicht Hinterherzukommen, gehetzt zu sein, immer unter Strom und Leistungsdruck, Fehler die sich häufen, nicht zum Wesentlichen kommen, Wichtiges vernachlässigen,…
Seminar Zeitmanagement
Wie erreiche Ich mit Weniger mehr?
Was hilft Wichtiges von Unwichtigem zu unterscheiden?
Wie erkenne ich innere und äußere Zeitfresser?
Welcher Zeittyp bin ich?
Welchen Zeit-Einfluß haben meine Persönlichkeit und meine Einstellungen?
Welche und wieviel Zeitplanung ist sinnvoll?
Wie lassen sich die Arbeitsfreude und der Spass am Tun erhöhen?
Seminar Zeitmanagement
Da wir maximal 1 Teilnehmer/in oder firmeninterne Workshops für Gruppen und Teams haben, können wir gezielt auf Ihre speziellen Fragestellungen und Ausgangssituation eingehen. Es bleibt genug Raum zum aktiven Arbeiten, Diskutieren und Üben. Gerne stehen wir Ihnen auch vorab für eine persönliche Beratung zur Verfügung.
Seminar Zeitmanagement
Sie lernen:
innere und äußere Zeitdiebe zu eliminieren
ihren persönlichen Arbeitsstil zu optimieren
Techninken um Ziele und Prioritäten zu setzen
gezielt mehr Zeit zu gewinnen
und das Wesentliche und Wichtigste zu fokussieren
Seminar Zeitmanagement – Inhalte im Detail
Das Reduktionsprinzip: „reduce-to-the-max“
Was ist das Wesentliche: Psychologische Verfahren + Methoden Wichtigkeit zu erfassen
focus-on-values: Wertorientiertes Denken als Hilfsmittel
Priorisierungshilfsmittel im betrieblichen Kontext: Was definiert im Unternehmen Wichtigkeit?
Unterscheidung Wichtigkeit – Dringlichkeit
Die Psychologie der Dringlichkeitswahrnehmung
Methoden der Zeitplanung
Zeitplanung mit Timern und Terminplanern
Zeitplanung in komplexen Projekten und als Bestandteil des Projektmanagments
Der Umgang mit äußeren Zeitdieben
innere Zeitfresser, zeitraubende Einstellungen und wie Sie diese verändern können
Nein-Sagen, richtig Delegieren und sozial kompetenter Zeitumgang
der richtige Umgang mit der Zeit „anderer Leute“
Meetings und Besprechungen zeitoptimal gestalten
Arbeitseffizienz(er) und Werkzeuge rationaler Arbeitsvorgänge zu organisieren
So lassen sich Methoden betrieblicher Rationalisierung auf den Arbeitsalltag übertragen
Hilfsmittel um den Überblick auch bei komplexen Aufgaben nicht zu verlieren
Psychologische Strategien für Gelassenheit und die Reduktion von Zeitstress
Entspannungsverfahren für den persönlichen Weg zu mehr Ruhe und Ausgeglichenheit
Seminar Zeitmanagement
das Richtige – richtig Tun
je nach Anliegen und Situation der Teilnehmer werden individuelle Vorgehensweisen für den betrieblichen Alltag erarbeitet. Bei einer begrenzten Zahl von Teilnehmer/innen bleibt ausreichend Raum für individuelle Lösungen. Hinweis: Je nach Teilnehmerzusammensetzung + Interessen variieren die Themen unserer Seminare etwas, da wir individuell auf die Anliegen eingehen.
HINWEIS: Das Seminar Zeitmanagement ist momentan nur firmenintern oder als individuelles 1-to-1-Training buchbar
mit Psychologie im Verkaufsgespräch mehr erreichen
Das Verkaufsgespräch ist eines unserer wichtigsten Seminare. Wir bieten unterstützend zum Seminar individuelles Verkaufscoaching und unterstützen Sie direkt für Ihre Verkaufsgespräche mit Ihren Kunden.
Im Verkaufsgespräch gilt es einen guten Einstieg zu finden, die Kunden zu überzeugen und zu gewinnen und Lösungen für die Kundenprobleme und Einwände zu finden. So können Sie Kunden überzeugend beraten und Ihre Verkaufsziele leichter erreichen.
Verkaufsgespräch Seminar, Webinar, Onlinecoaching und Coaching in Aschaffenburg | Berlin | Düsseldorf | Frankfurt | Hamburg | Köln | München | Stuttgart | Wien | Zürich
„Mich hat im Coaching der ganzheitliche Ansatz überzeugt, keine platten Tipps, sondern eine wirkliche Verbesserung und deutlich mehr Power!“F. Teilnehmerfeedback
„„Jürgen, Du hat meine Schwachstellen erkannt und innerhalb eines einzigen Tages korrigiert, phantastisch! Du versteht es nicht nur Vertrauen zu schaffen sondern auch Selbstvertrauen aufzubauen.“R.C. Teilnehmerfeedback
100% Aktiv – learning by doing
der entscheidende Unterschied!
hohe Übungsfrequenz plus in jeder Übungsrunde Feedbacks
Performance + Skills: intensive Anwendungs- und Praxiseinheiten
Drill Sessions: aktive Übungen, bis es sitzt und verinnerlicht ist
Tactical Sessions: Rollenspiele + Simulationsübungen + Praxisaufgaben plus Anwendung auf Ihre persönliche Situation + Thematik
Intensivierungseinheiten, bis es sitzt! Direktes Lernen im Tun
Verkaufsgespräch
Gute Argumente für Ihr Verkaufsgespräch und und eine souveräne Gesprächsführung… Wir unterstützen Ihre Gesprächsvorbereitung für schwierige Verkaufsgespräche. Proaktive Einwandbehandlung, massiver Druck, unfaire Verhandlungstaktiken, Widerstand, Verzögerungen, ignoriert werden, keinen Termin bekommen, nicht zuhören… das ist Alltag bei vielen Kunden. Eine professionelles Coaching hilft Ihnen direkt im Verkaufsgespräch.
Im Seminar trainieren wir Sie Power für Ihre Produkte, Dienstleistungen, Lösungen und Argumente aufzubauen.
Im Verkaufsgespäch die Einwände und Bedenken positiv auflösen fällt nicht immer einfach, vor allem unter Druck… Wir coachen Sie auch bei Druck ruhig und souverän zu bleiben! Wir trainieren Ihre positive Schlagfertigkeit. Wir unterstützen Sie darin zu versachlichen, lösen und gegebenenfalls mit Fingerspitzengefühl zu kontern
Verkaufsgespräch
Ihre Verkaufsgespräche und Meetings mit Kunden profitieren direkt vom Coaching, Webinar oder Seminar!
Sicher und professionell ins Gespräch kommen: Gesprächseröffnung
Überzeugend auftreten und wirken: Körpersprache und Gestik
Echtheit und Ehrlichkeit im Auftritt: Echt und authentisch agieren
Mindset für erfolgreiches Verkaufen: Erfolgsinstrument innere Einstellung
Überzeugende Worte und Argumente: Die Macht verkaufsfördernder Rhetorik
Kraftvoll und überzeugend sprechen: Powertalking
Fragetechnik im Verkaufsalltag: Kundenwünsche, Anliegen und Motive
Professioneller Umgang mit Beschwerden + Kritik: die Beschwerde positiv umwandeln zur Chance den Kunden zu gewinnen
Zahlen + Gefühle im Verkauf: von der Nutzen-Argumentation aus Zahlen und Daten zur emotionalen Argumentation + positiven Erlebniswelt des Kunden
Zum Abschluss kommen: Abschluss-Signale des Kunden, den Kunden zielgerichtet zur Entscheidung und zum Abschluss führen
Psychologische Tipps und Tricks: Mit Verkaufspsychologie mehr erreichen.
Im Verkaufsgespräch Kunden gewinnen
gute Gesprächseinstiege, Power im Verkauf aufbauen, gute Verkaufsargumente finden!
In Verkaufsgesprächen überzeugen, Nutzen vermitteln und Produkte vertreten!
Einwände und Gegenargumenten lösen, schlagfertig kontern!
Lösungen im Gespräch mit Kunden aufbauen und Kunden gewinnen!
mehr zu Dipl.-Psych. Jürgen Junker
Dipl.-Psych. Jürgen Junker TN-Feedback
„Das Coaching war ganz anders, als die, die ich bisher hatte. Und das aus folgenden Gründen: Praxis, Praxis und Praxis. Oder anders ausgedrückt: Üben, üben, üben… Jürgen gibt immens viele Feedbacks und verbessert unmittelbar, das ist extrem wertvoll und hilfreich für die Praxis. Vielen Dank! „S.G. Teilnehmerfeedback
„Coachings mit Jürgen sind vergleichbar mit einem Besuch beim Maßschneider. Er hat die Inhalte absolut individuell an meine Fragen und Beispiele angepasst. Jederzeit zu empfehlen, vielen Dank!„A.K. Vertriebsleiterin
Die Kommunikation mit Kunden im Verkaufsgespräch ist extrem wichtig. Gerne unterstütze ich Sie mit einem Coaching, Webinar oder Seminar!
Das Seminar Verkaufspsychologie unterstützt Sie beim Durchsetzen und Überzeugen im Verkauf und Key Account. 100% aktives Training mit individuellem Feedback und klarem Blick auf Praxis und Umsetzung.
100% Aktiv – learning by doing
der entscheidende Unterschied!
hohe Übungsfrequenz plus in jeder Übungsrunde Feedbacks
Performance + Skills: intensive Anwendungs- und Praxiseinheiten
Drill Sessions: aktive Übungen, bis es sitzt und verinnerlicht ist
Tactical Sessions: Rollenspiele + Simulationsübungen + Praxisaufgaben plus Anwendung auf Ihre persönliche Situation + Thematik
Intensivierungseinheiten, bis es sitzt! Direktes Lernen im Tun
„das Training ging hochgradig auf mich und meine Situation ein, gute Feedbacks, viele Übungen, ein Seminar und Coaching, dass mich wirklich weitergebracht hat.“Feedback unserer Teilnehmer/innen
Seminar Verkaufspsychologie
Durchsetzen im Verkauf mit psychologischen Werkzeuge Verkaufspsychologische Mechanismen
Durchsetzen im Verkauf mit starker Persönlichkeit Im Verkauf und Key Account wirksam durchsetzen
Durchsetzen im Verkauf Verbale Werkzeuge Schlagfertigkeit + Verbale Stärke im Verkauf und Key Account
Durchsetzen im Verkauf in harten Situationen Verkauf und Key Account das yin + yang der souveränen Reaktion
Durchsetzen im Verkauf mit der Kraft der Lösung Verkauf und Key Account Solution Fokus
Klarer psychologischer Mehrwert
Inhalte:
Verkaufspsychologie ist die:
systematische Nutzung psychologischer Erkenntnisse und Prozesse
insbesondere bzgl. des schnellen Verstehens des Kunden und adäquat Reagierens
im Rahmen von Verkauf, Vertrieb und Beratung von Kunden
Durchsetzen im Verkauf und Key Account
Psychologische Mechanismen kennen + nutzen
So tickt der Mensch
Wege zum inneren JA
Gründe für Widerstand und inneres NEIN
Strategie zum JA
mit starker Persönlichkeit Durchsetzen im Verkauf und Key Account
Persönlichkeit, Auftreten und Außenwirkung stärken
Durchsetzen im Verkauf und Key Account mit souveräner Gestik und Körperhaltung
Durchsetzen im Verkauf und Key Account durch Autorität, Nachdruck + Bestimmtheit
Werkzeuge für Überzeugungskraft im Verkauf und Key Account
Überzeugen mit Charisma
mit überzeugenden Worten Durchsetzen im Verkauf und Key Account
Wortwahl und verbale Ebene
Verkaufspsychologie: überzeugen von Produkten und Lösungen
Verkaufspsychologie: Argumente im Verkauf und Key Account überzeugend aufbauen und einbringen
Verkaufspsychologie: verbale Kraft, Nachdruck und Bestimmtheit
Verkaufspsychologie Durchsetzen bei kritischen Punkten
Verkaufspsychologie: Fingerspitzengefühl und positive Durchsetzungskraft
Durchsetzen im Verkauf und Key Account bei Widerstand und harten Situationen
Verkaufspsychologie für Angriffe, Konflikte und Widerstand
Widerstand und harte Situationen im Verkauf und Key Account
Umgang mit Provokationen und Unsachlichkeit im Verkauf und Key Account
Durchsetzen im Verkauf durch souveräne Reaktion und Schlagfertigkeit
Grenzen klar ziehen im Verkauf und Key Account
Keep Cool in tricky Situations: Verkauf und Key Account, wenn es brenzlig wird…
Durchsetzen im Verkauf und Key Account mit der Kraft der Lösung
Verkaufspsychologie Solution Fokus
für Einwände und Bedenken
um Kunden für sich zu gewinnen
als Werkzeug für lösungsorientierte Deeskalation
für den Aufbau von Gewinn-Gewinn Lösungen
Ich hoffe, Sie haben eine erste Idee, wie wir beim Thema Verkaufspsychologie durchsetzen im Verkauf und Key Account arbeiten. Gerne berate ich Sie persönlich um für Sie individuell passende und stimmige Lösungen zu finden.
Für mich als Diplom-Psychologen und Managementtrainer ist das Seminar Verkaufspsychologie durchsetzen im Verkauf und Key Account eine zentrale Grundlage für Verkauf und Key Account Management.
Über 900 Unternehmenskunden vertrauten bisher auf eine Zusammenarbeit mit mto-consulting.
Das Seminar Überzeugen trainiert Ihre berufliche und persönliche Überzeugungskraft. Sie erhalten 100% aktives Training mit individuellem Feedback und klarem Blick auf Praxis und Umsetzung. Im Coaching Überzeugen zu 100% individuell, direkt bezogen auf Ihre Anliegen und Ihre Situation.
Wir unterstützen Sie beim Training Ihrer Überzeugungskraft und im Ausbau Ihrer Überzeugungsfähigkeit. Gerne beraten wir Sie persönlich, wie Sie Ihr Überzeugungsvermögen weiterenwickeln und Ihre Überzeugungstechniken und Überzeugungsstrategien ausbauen und weiter perfektionieren können.
„das Training ging hochgradig auf mich und meine Situation ein, gute Feedbacks, viele Übungen, ein Seminar und Coaching, dass mich wirklich weitergebracht hat.“Feedback unserer Teilnehmer/innen
Praxis des Überzeugens
Die Praxis des Überzeugens begleitet die pragmatische Anwendung und Umsetzung in den Alltag.
Überzeugen die Praxis
von der Psychologie des Überzeugens zur Praxis des Überzeugens
psychologische Überzeugungstechniken
verbales und non-verbales Überzeugen
Feedback, praktische Anwendung und Umsetzung
100% Aktiv – learning by doing
der entscheidende Unterschied!
hohe Übungsfrequenz plus in jeder Übungsrunde Feedbacks
Performance + Skills: intensive Anwendungs- und Praxiseinheiten
Drill Sessions: aktive Übungen, bis es sitzt und verinnerlicht ist
Tactical Sessions: Rollenspiele + Simulationsübungen + Praxisaufgaben plus Anwendung auf Ihre persönliche Situation + Thematik
Intensivierungseinheiten, bis es sitzt! Direktes Lernen im Tun
Seminar Überzeugen
Seminarinhalte
Überzeugungsvermögen stärken: Psychologie, Techniken und Strategien für mehr Durchsetzungskraft
Seminar Überzeugen Seminarinhalte
vom verbalen Argumentieren zum wirksamen Überzeugen
Verbale + non-verbale Überzeugungstechniken
von der Psychologie des Überzeugens zur Praxis des Überzeugens
Psychologische Überzeugungsstrategien
Techniken der Verhaltensmodifikation
Emotionale + Motivationale Überzeugung
Mindsetchange + Mindset Transformation
Anwendung auf Ihre individuellen Anliegen und Fragestellungen
„das Training ging hochgradig auf mich und meine Situation ein, gute Feedbacks, viele Übungen, ein Seminar und Coaching, dass mich wirklich weitergebracht hat.“Feedback unserer Teilnehmer/innen
100% Aktiv – learning by doing
der entscheidende Unterschied!
hohe Übungsfrequenz plus in jeder Übungsrunde Feedbacks
Performance + Skills: intensive Anwendungs- und Praxiseinheiten
Drill Sessions: aktive Übungen, bis es sitzt und verinnerlicht ist
Tactical Sessions: Rollenspiele + Simulationsübungen + Praxisaufgaben plus Anwendung auf Ihre persönliche Situation + Thematik
Intensivierungseinheiten, bis es sitzt! Direktes Lernen im Tun
in Meetings und Besprechungen
Fingerspitzengefühl bei verbalen Inputs
bei negativen Themen (Fehler, Kritik, Nein-Sagen, Einwände,…)
die eigene Positionen mit Fingerspitzengefühl vertreten
Umgang mit Einwänden und Widerstand
Diplomatie in kritischen Situationen: keep cool in tricky situations
Im beruflichen Alltag spielt die richtige Wortwahl, eine vermittelnde und sichere Kommunikation, sowie ein stimmiger Tonfall und eine dazu passende Gestik eine entscheidende Rolle!
und „tougher“ Durchsetzung: Bestimmtheit, Standhaftigkeit und Nachdruck!
Inhalte
Psychologie Die psychologischen Grundlagen plus psychologische Werkzeuge
Persönlichkeit: Das eigene Auftreten und Agieren
Verbale Diplomatie Wortwahl + Tonfall, die optimale Balance
Widerstand und harte Bandagen mit positiver Schlagfertigkeit durchsetzungsstark reagieren
Vertrauen auf die Lösung Solution Fokus, der richtige Ton und Wortwahl für die Lösungsfindung
intensives Training
maximaleins
1 Teilnehmer maximal!
maximale Feedbacks
spezifisches Eingehen
direkte Feedbacks
Verbesserung + Optimierung
maximal für Sie!
100% klarer Mehrwert für Sie!
100% Aktiv
der entscheidende Unterschied!
hohe Übungsfrequenz plus in jeder Übungsrunde Feedbacks:
zu Wortwahl und Tonfall,…
zu Gestik und Körperhaltung
zum persönlichen Auftreten
zur Außenwirkung
Intensivierungseinheiten, bis es sitzt! Direktes Lernen im Tun
100% Praxis
Praxis und Umsetzung!
Klarer Fokus: Diplomatie in der Praxis
Konzentration: das Wesentliche
kritische Situationen
schwierige Gespräche
Lösungen für die Praxis
pragmatische Ansätze
Referent: Dipl.-Psych. Jürgen Junker
Für mich als Diplom-Psychologen und Managementtrainer ist dieses Seminar ein wichtiger Trainingsimpuls für einen besseren und wertschätzenden Umgang im Unternehmen.
Über 900 Unternehmenskunden vertrauten bisher auf eine Zusammenarbeit mit mto-consulting.
Das Seminar Psychologie im Projekt ist ein Projektmanagementtraining für Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung. 100% aktives Training mit individuellem Feedback und klarem Blick auf Praxis und Umsetzung.
„das Training ging hochgradig auf mich und meine Situation ein, gute Feedbacks, viele Übungen, ein Seminar und Coaching, dass mich wirklich weitergebracht hat.“Feedback unserer Teilnehmer/innen
100% Aktiv – learning by doing
der entscheidende Unterschied!
hohe Übungsfrequenz plus in jeder Übungsrunde Feedbacks
Performance + Skills: intensive Anwendungs- und Praxiseinheiten
Drill Sessions: aktive Übungen, bis es sitzt und verinnerlicht ist
Tactical Sessions: Rollenspiele + Simulationsübungen + Praxisaufgaben plus Anwendung auf Ihre persönliche Situation + Thematik
Intensivierungseinheiten, bis es sitzt! Direktes Lernen im Tun
Das Seminar stärkt nachhaltig die 5 zentralen Faktoren:
Pychologische Grundlagen und Werkzeuge
Psychologie im Projekt Wirkung: Überzeugen mit starker Persönlichkeit
Psychologie im Projekt verbale Ebene: Überzeugen mit starken Worten
Psychologie im Projekt Widerstand: Überzeugen hart auf hart
Psychologie im Projekt Lösung: Überzeugen mit der Kraft der Lösung
„Wo Menschen sind menschelt es!„
Projektmanagement braucht Psychologie und Fingerspitzengefühl.
Die richtige Balance aus Diplomatie und dosierter Härte und einem guten Quantum Durchsetzungskraft.
Fokus auf Ihre Projektsituation + Mitspieler/innen!
Psychologische Grundlagen und Werkzeuge
Werkzeuge + Strategien um das Gegenüber diplomatisch zu steuern
das Yin & Yang des Durchsetzens – Psychologie im Projekt
Persönlichkeit + Verbale Ebene
Psychologie im Projekt Wirkung: Überzeugen mit starker Persönlichkeit
Psychologie im Projekt verbale Ebene: Überzeugen mit starken Worten
Kommunikation im Projekt: sprachliche Werkzeuge für Anliegen, Kritik & Co
Widerstand: Überzeugen hart auf hart
Werkzeuge für Widerstand, Konflikte, Eskalation, Angriffe
sich durchsetzen in schwierigen Projektsituationen
Lösung: Überzeugen mit der Kraft der Lösung
auch ohne formale Autorität durchzusetzen und überzeugen
individuelle Ansätze für Fragestellungen der Teilnehmer
Psychologie im Projekt: Überzeugen + durchsetzen
Grundlagen + Werkzeuge
Psychologische Mechanismen kennen lernen und aktiv für das Überzeugen nutzen. 100% Praxis und direkt anwendbare Werkzeuge!
Psychologie des Mindsets
Wahrnehmungsmuster + Verstehensmuster
Psychologische Trigger
Persuasion Strategies – Die angewandte Psychologie des Überzeugens
Das Yin & Yang des Überzeugens + Durchsetzens
Wirkung: Überzeugen mit starker Persönlichkeit
Überzeugungskraft bedeutet die eigene Persönlichkeit, das eigene Auftreten und die Außenwirkung zu stärken. 100% Feedback und aktives Training
Überzeugungsstarke, souveräne Gestik und Körperhaltung
Aufbau von Durchsetzungskraft, Autorität, Nachdruck + Bestimmtheit
innere Stärke gezielt entwickeln
durchsetzungsstarke Grundhaltungen
Verbal überzeugen
Sprachliche Durchsetzungskraft = Wortwahl + Tonfall bestimmt, sicher und durchsetzungsorientiert. 100% Überzeugungskraft, Nachdruck und das nötige Quantum Fingerspitzengefühl
Vorschläge und eigene Beiträge positiv und überzeugend einbringen
Inputs mit Kraft, Nachdruck und Bestimmtheit formulieren
kritisches Feedback richtig dosieren: von moderat bis „deutlich“ ohne zu verletzen, je nach Situation, Person und Anlaß
Souveräner Umgang mit Hierarchie und Vorgesetzten (auch von anderen Abteilungen)
ungute Themen mit der richtigen Balance aus Fingerspitzengefühl und positiver Durchsetzungsstärke ansprechen
Diplomatie und Fingerspitzengefühl: Ansprache sensibler Personen + Situationen
Verbindlichkeit + Commitment sichern
Psychologie im Projekt: Umgang mit Widerstand
Überzeugen hart auf hart
Durchsetzungskraft hart auf hart… Souverän und durchsetzungsstark reagieren bei Angriffen, Killerphrasen, Unterstellungen, persönlich werden, Beleidigungen und Unsachlichkeiten. 100% Schlagfertig Das professionelle Yin + Yang der schnellen Reaktion!
Durchsetzungsstarkes Umgehen mit Provokationen und Unsachlichkeit
Angriffe und persönlich werden souverän kontern
die Sachebene und eigene Ziele taktisch refokussieren
Keep Cool in tricky Situations: Durchsetzungsstärke, wenn es brenzlig wird…
Lösen von Einwänden + Bedenken
Mit positiver Durchsetzungsstärke Konflikte, Einwände, Widerstand und schwierige Situationen angehen. Die Gegenüber abholen, mitnehmen und für die eigene Sache gewinnen. 100% Verständnis, ohne Zugeständnis! Das eigene Ziel klar im Blick!
Einwände und Bedenken lösungsorientiert bearbeiten
Die Gegenüber gezielt abholen und überzeugend für die eigene Sache gewinnen
Lösungsorientiert Deeskalieren und zugleich eigene Ziele realisieren
Durchsetzen und klare Grenzen ziehen ohne das Gesamt aus den Augen zu verlieren
Gewinn-Gewinn Lösungen proaktiv ermöglichen und eigene Zielerreichung dabei systematisch sicherstellen
Psychologie im Projekt überzeugen + durchsetzen im Projektmanagement in Aschaffenburg | Berlin | Düsseldorf | Frankfurt | Hamburg | Köln | München | Stuttgart | Wien | Zürich
100% Nutzbar. Sie trainieren aktiv: Wirksame psychologische Mechanismen und kommunikationspsychologische Werkzeuge. Sie erfahren mehr über die psychologische Wirkung Ihrer Kommunikation und erhalten direkte Feedbacks.
Kommunikationspsychologie + Wirkung:
Kommunikation mit starker Persönlichkeit
Wirksame Kommunikation erfordert die eigene Persönlichkeit, das eigene Auftreten und die Außenwirkung zu stärken. 100% Feedback und aktives Training
Kommunikationsstarke, souveräne Gestik und Körperhaltung
Aufbau von kommunikativer Autorität, Nachdruck + Bestimmtheit
Kommunikationsstärke gezielt entwickeln
Wirksame non-verbale Kommunikation
100% Praxis. Sie trainieren aktiv: Wirksame psychologische Mechanismen und nutzen gezielt Gestik und Körperhaltung. Sie erfahren mehr über die psychologische Wirkung von Körpersprache, Gestik und non-verbaler Kommunikation. Das Ergebnis: Sie stärken Ihre Persönlichkeit, erreichen ein souveränes Auftreten und eine professionelle und kommunikationsstarke Außenwirkung.
Kommunikationspsychologie Praxis
Kommunikation zwischen Fingerspitzengefühl und starken Worten
Wirksame Kommunikation und die richtige Balance von Wortwahl + Tonfall, Offenheit, Fingerspizengefühl und Bestimmtheit, Nachdruck sowie verbaler Durchsetzungsstärke. Der Ton macht die Musik! 100% Wirksame Kommunikation, Nachdruck und das nötige Quantum Fingerspitzengefühl
Vorschläge und eigene Beiträge psychologisch untermauern und überzeugend kommunizieren
Der Ton macht die Musik 1 – die Psychologie der guten Wortwahl
Der Ton macht die Musik 2 – die Psychologie des Tonfalls
Der Ton macht die Musik 3 – die Psychologie der guten Verpackung
Psychologie + Fingerspitzengefühl: kritische Punkte psychologisch + taktisch gut dosieren, von moderat bis „deutlich“, ohne zu verletzen, je nach Situation, Person und Anlaß
100% Praxis. Sie trainieren aktiv: wirksame sprachliche Werkzeuge und nutzen gezielt Wortwahl, Gestik, Pausen und Betonung. 100% FeedbackSie erhalten direkte Feedbacks für Ihr Kommunikationsverhalten und fahren mehr über die psychologische Wirkung Ihrer Kommunikation, Gestik und non-verbaler Kommunikation. Das Ergebnis: Wirksame und nachdrückliche Kommunikation. Sie erreichen ein kommunikationsstarkes und souveränes Auftreten und eine professionelle Außenwirkung.
Kommunikationspsychologie hart auf hart:
Psychologisch geschickter Umgang mit Widerstand und Kommunikation mit Schlagfertigkeit + psychologischen Tricks.
Schlagfertig, souverän und kommunikatonsstark reagieren bei Angriffen, Killerphrasen, Unterstellungen, persönlich werden, Beleidigungen und Unsachlichkeiten. 100% Schlagfertig Das professionelle Yin + Yang der Kommunikation!
Durchsetzungsstarkes Umgehen mit Provokationen und Unsachlichkeit
Angriffe und persönlich werden souverän kontern
die Sachebene und eigene Ziele taktisch refokussieren
Keep Cool in tricky Situations: Durchsetzungsstärke, wenn es brenzlig wird…
100% Praxis. Sie trainieren aktiv: den schlagfertigen Umgang mit „Unsachlichkeit“ und Angriffen und verinnerlichen wirksame psychologische und sprachliche Werkzeuge. Sie nutzen für den Konter, die Grenzziehung und Versachlichung wirksame psychologische Mechanismen. Sie setzen gezielt und schlagfertig die passende Wortwahl, Gestik, Pausen und Betonung ein. 100% Feedback Sie erhalten direktes Feedback und können sich unmittelbar verbessern. Sie erfahren mehr über die psychologische Wirkung Ihrer Reaktion, Gestik und non-verbaler Kommunikation. Das Ergebnis: Wirksame schlagfertige Kommunikation, Versachlichung und direktes am Ball bleiben für Ihre Ziele. Sie erreichen ein kommunikationsstarkes und souveränes Auftreten und eine professionelle Außenwirkung.
Kommunikationspsychologie + Deeskalation:
Kommunikation mit der psychologischen Kraft der Lösung
Mit positiver Kommunikation Konflikte, Einwände, Widerstand und schwierige Situationen angehen. Die Gegenüber abholen, mitnehmen und für die eigene Sache gewinnen. 100% Verständnis, ohne Zugeständnis! Das eigene Ziel klar im Blick!
Einwände und Bedenken lösungsorientiert bearbeiten
Die Gegenüber gezielt abholen und überzeugend für die eigene Sache gewinnen
Lösungsorientiert Deeskalieren und zugleich eigene Ziele realisieren
Durchsetzen und klare Grenzen ziehen ohne das Gesamt aus den Augen zu verlieren
Gewinn-Gewinn Lösungen proaktiv ermöglichen und eigene Zielerreichung dabei systematisch sicherstellen
100% Praxis. Sie trainieren aktiv: den lösungsorientierten Umgang mit Widerstand, Einwänden und Bedenken. Sie nutzen zur Deeskalation und Kommunikation wirksame psychologische und sprachliche Werkzeuge. Sie setzen gezielt die passende Wortwahl, Gestik, Pausen und Betonung ein. 100% Feedback. Sie erhalten direktes Feedback für Ihre lösungsorientierte und können sich unmittelbar verbessern. Sie erfahren mehr über die psychologische Wirkung Ihrer Reaktion, Gestik und non-verbaler Kommunikation. Das Ergebnis: Wirksame Kommunikation, die Ihr Gegenüber öffnet und überzeugt. Sie setzen ein deutliches Signal der Dialogbereitschaft auf Augenhöhe. Sie erreichen so ein hoch souveränes Auftreten und eine hoch professionelle Außenwirkung.
Geschäftsführercoaching stärkt und unterstützt Führungskräfte im Umgang mit schwierigen Situationen, Menschen und sich selbst. Im psychologischen Coaching werden Ressourcen aufgebaut, aktiviert und gestärkt. Eigene Handlungsmöglichkeiten und Alternativen werden durch Feedback und Reflexion klarer und greifbarer.
Lösungsorientiertes psychologisches Coaching für Geschäftsführer
Für Krisen, schwierige Entscheidungen und komplexe Führungsaufgaben ist ein zeitnahes lösungsorientiertes Coaching entscheidend. Dabei greife ich auf über 30 Jahre Erfahrung aus psychologischer und psychotherapeutischer Tätigkeit zurück. Mehr als 900 Firmenkunden schätzen meine psychologische Expertise und langjährige Erfahrung in der Arbeit mit Führungskräften.
Dipl.-Psych. Jürgen Junker – 30Jahre Berufserfahrung, über 900 Firmenkunden gerne unterstütze ich Sie mit einem Geschäftsführer-Coaching in Aschaffenburg.
Wenn Sie gezielt an Führungsthemen, Entscheidungsprozessen oder persönlichen Herausforderungen arbeiten möchten, unterstützt Sie ein professionelles Geschäftsführer-Coaching dabei, Ihr volles Potenzial zu entfalten und souverän zu führen.
Coaching für Geschäftsführer in Aschaffenburg & Online
Das Geschäftsführercoaching bietet individuelle Unterstützung bei schwierigen beruflichen Situationen, Krisen und persönlichen Themen.
Wir bereiten Sie gezielt auf kritische Gespräche, komplexe Entscheidungen und den Umgang mit anspruchsvollen Personen vor. Sie profitieren von schneller, diskreter und flexibler Unterstützung mit kurzfristigen Coachingterminen.
In unseren Führungskräfte-Coachings trainieren Sie Autorität, Souveränität, Kommunikation, Diplomatie, Überzeugungskraft und Auftrittsstärke.
Auch Themen wie Personalentwicklung, Mitarbeiterführung und Konfliktlösung gehören zu den zentralen Coachinginhalten für Geschäftsführer.
Suchen Sie ein persönliches Coaching ? Wir bieten maßgeschneiderte Coachingtermine, individuelle Lösungen für Führungssituationen, Entscheidungsprozesse und persönliche Entwicklung – auch bei Themen, die hohe Diskretion erfordern. Profitieren Sie von zeitnahen Terminen und praxisnaher Unterstützung. Coaching Geschäftsführer
Kundenfeedback Geschäftsführercoaching
„Hallo Jürgen, folgendes Feedback vom Aufsichtsrat zu meiner Performance freut mich sehr … Absolut sichere Haltung, offene Gestik, professionelle und überzeugende Wirkung. Gleichzeitig bestimmt kommuniziert und den Standpunkt klar vertreten – ein super Bild! Unser Aufsichtsrat ist ziemlich kritisch. Vielen Dank!“S.F.Geschäftsführer Technik
Psychologisches Geschäftsführercoaching
Mein Anspruch im Geschäftsführer-Coaching ist es, Sie in Ihrer Rolle als Geschäftsführerin oder Geschäftsführer professionell zu begleiten und zu stärken. Im Mittelpunkt stehen individuelle psychologische Feedbacks, lösungsorientierte Impulse und gemeinsam entwickelte Vorgehensweisen, die Sie persönlich und unternehmerisch weiterbringen. Bei Themen, die Diskretion erfordern, profitieren Sie von meiner psychologischen Praxis und Erfahrung.
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gestärkt und gut vorbereitet
★★★★★ Jürgen schaut als Psychologe auf den Menschen im Gesamten. Mir gefielen besonders die Übungen und die offene Kritik. Ich erhielt viel Feedback und konnte mich im Laufe des Coachings immer weiter verbessern. Ich bin immer gestärkt und gut vorbereitet aus den Terminen gegangen.K.S. Projektmanagerin
sehr wertschätzend, klar strukturiert
★★★★★ Die Zusammenarbeit mit Dir habe ich als sehr wertschätzend, klar strukturiert und gleichzeitig menschlich erlebt. Du schaffst es, eine vertrauensvolle Atmosphäre aufzubauen, in der man sich problemlos öffnet und Themen ehrlich betrachten kann. Besonders Deine ruhige, aufmerksame Art und Deine Fähigkeit, genau die richtigen Fragen zu stellen, haben das Coaching für mich sehr angenehm und motivierend gemacht.A.K. Geschäftsführer + Vorstand
Jürgen-Junker-Moment
★★★★★ Herr Junker hat eine sehr angenehme, humorvolle und emphatische Art, die es mir sehr leicht gemacht hat, mich zu öffnen. Er ist jemand, mit dem man gerne an Themen arbeitet. Deutlich profitiert habe ich von seinem breitem Spektrum - von Selbstreflexion, Selbstbewusstsein und Körpersprache bis hin zu effektiven Kommunikationsstrategien und Konfliktlösungstechniken. Noch heute erlebe ich in meinem beruflichen Alltag den "Jürgen-Junker-Moment" und wende die vermittelten Techniken an. Danke dafür!N.G. Abteilungsleiterin Fachverlag
individuelles Üben mit konkreten Feedback
★★★★★ Sehr viel individuelles Üben mit konkreten und offenen Feedbacks. Gute Unterlagen mit konkreten Formulierungshilfen sind eine gute Basis, das Erlernte in die Praxis zu bringen. Schade, dass ich dieses Coaching nicht schon früher besucht habe.M. Geschäftsführer
die beste Investition in mich selbst
★★★★★ Im geschützten Rahmen und einer ruhigen Atmosphäre habe ich viel hilfreiches Feedback bekommen. Ich habe bereits in den ersten Wochen, deutlich an Selbstsicherheit gewonnen, ausschließlich dadurch, dass ich die erlernten Techniken angewandt habe. So konnte ich endlich wieder angstfrei berufliche Termine wahrnehmen ohne panisch zu werden. Dieses Coaching war die beste Investition in mich selbst.Jennifer Unternehmensberaterin
spürbare Verbesserung äußerst praxisnah
★★★★★ Das Ergebnis war eine spürbare Verbesserung meiner rhetorischen Fähigkeiten, was für mich in meiner täglichen Arbeit als Geschäftsführer von großem Nutzen ist. Das Coaching war in jeder Hinsicht bereichernd, äußerst praxisnah und hat mir große Freude bereitet. Ich kann Jürgen und seine Methoden uneingeschränkt weiterempfehlen.P.P. Geschäftsführer Investmentgesellschaft
sehr gut, ohne Panik
★★★★★ An dieser Stelle nochmals: Es hat sich für mich gelohnt, war sehr praxisorientiert. Danke für Deine Hilfe, ich habe durch das Arbeiten mit Dir sehr gut gelernt die "Panik" überwinden zu können und halte jetzt sehr sichere und überzeugende Vorträge.C.M. Geschäftsführer
sehr schnell und unkompliziert
★★★★★ absolut sichere Haltung - offen kommunikative Gesten - sehr professionell und überzeugend - bestimmt und deutlich kommuniziert - Standpunkt klar rübergebracht... Alles ein Resultat des Coachings mit Dir, damit hätte ich nicht gerechnet! Dir vielen Dank und alles Gute.S.F. Geschäftsführer Technik
die Energie der mehr als 600 Zuhörer spüren
★★★★★ Dein Coaching half mir entspannt auf die doch sehr große Bühne zu gehen und von unserem Vorhaben zu überzeugen.
Das Auditorium war 25 Min lautlos und es machte mir schon fast Spaß die Energie der mehr als 600 Zuhörer zu spüren.
Die zahlreichen Einladungen und Termine in weiteren Gremien sind ein wirklicher Erfolg!.R. Geschäftsführer Technologieunternehmen
Mir ging es nach jedem Termin besser
★★★★★ Ich habe sehr schnell einen Termin bekommen. Herr Junker hat eine sehr angenehme, humorvolle und emphatische Art. Ich habe mich immer verstanden und wohl gefühlt. Es wird für eine sehr angenehme Atmosphäre gesorgt. Gute Ratschläge und Werkzeuge. Mir ging es nach jedem Termin besser. Ich kann ihn nur weiterempfehlen.T.R.
Der Knoten hat sich gelöst
★★★★★ Sehr schnelle Terminvergabe, vertrauensvolle Atmosphäre und nach nur wenigen Stunden hatte sich mein "Knoten gelöst"😊. Vielen Dank dafür! Ich kann Herrn Junker mit seiner unkomplizierten Art und professionellen Vorgehensweise uneingeschränkt weiter empfehlen.C.G-K
extrem motivierend und aufbauend
★★★★★ Das Coaching war extrem motivierend und aufbauend, und sehr auf meine Schwachstellen abgestimmt. Man hat das Gefühl, dass Jürgen seine ganze Erfahrung in seine Empfehlungen reinpackt. Top!T.W. CIO Chief Information Officer IT-Leiter
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