Teamentwicklung _02
_ Probleme im Team



Teamentwicklung - Teamtraining für Krisen, Konflikte, Fehlverhalten
- firmeninterne Realio

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Sehen Sie bei manchen Teams und Teammitgliedern rot?

Unser Angebot dient dazu Teams wieder auf die Arbeitsaufgabe und ein positives Miteinander zu fokussieren, die bestehenden Probleme zu lösen und neue Wege des Umgangs zu erarbeiten und zu stabilisieren.

Worum es geht:
_ Teams in Krisen und Konfliktsituationen
_ fehlendes Wir-Gefühl, Bildung von rivalisierenden Parteien
_ Konfrontation, Streit und Konflikte
_ Feindseligkeiten, Auseinandersetzungen
_ problematisches Verhalten einzelner Teammitglieder / Fehlverhalten
_ Probleme mit der Teamleitung
_ Reibereien mit anderen Teams, Abteilungen oder Unternehmenseinheiten
_ Ablehnung neuer Teammitglieder, Vorgesetzter, Aufgaben und Zuständigkeiten
_ Wiederaufbau einer funktionierenden Kommunikation und Zusammenarbeit
_ Schaffung einer neu funktionierenden Ausgangsbasis unter Würdigung des negativen Zustands
_ Beachtung und Verarbeitung der negativen Gefühle, Verletzungen und Kränkungen
_ Neuausrichtung und Fokussierung des Teams auf die Arbeitsaufgabe und die Ziele

Die konkreten Inhalte, das methodische Vorgehen und die zielgruppenspezifische Ausgestaltung erarbeiten wir in Abhängigkeit von Ihrer Teamsituation sowie den konkreten Fragestellung und Zielrichtungen.

Was möglich ist:
_ Indooransätze
_ Konfliktschlichtung, Mediation
_ Teamsupervision
_ systemische und "teamtherapeutische Ansätze"
_ Moderationsverfahren für spezifische Fragestellungen
_ gruppendynamische Verarbeitung der negativen Gefühle
_ erlebens- und verhaltensaktivierende Übungen, Analogien und Metaphern
_ Outdooransätze zum Aufbrechen der festgefahrenen Muster
_ Problemlösung, Hindernisbewältigung, Kommunikationsübungen, Ideenfindung

Methode
Präsentation, Moderation, aktive Übung, Bearbeitung von Fragestellungen der Teilnehmer

Zielgruppe
Teamleiter und Führungskräfte / Projektleiter oder betroffene Teams.


weniger ist mehr 1 - 2 - 3 - 4 - 5 Teilnehmer/innen maximal



Information



Ausführliche Information
auf Anfrage

Termine
Mo 06.06. - Di 07.06.2005
weitere Termine auf Anfrage

Ort
Aschaffenburg oder bei Kunden vor Ort

Gebühr
Euro 980.- zzGl. 16% MwSt., beinhaltet sind Teilnahme, Unterlagen, Kaffeepause.


E-Mail
anfrage@mto-consulting.de


Referent



Jürgen Junker, Diplom-Psychologie, Unternehmensberater für Personal-, Team- und Organisationsentwicklung, Inhaber MTO-Consulting, seit 1992 in der Erwachsenenbildung tätig, Lehrbeauftrager der V-FH-Wiesbaden (Fb. Polizei) sowie FH Aschaffenburg (Fb. BwL)

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